Haut-Léon Communauté recrute

Offres d’emploi en cours (mis à jour le 20 mai 2022)

Nous recherchons des « Agents techniques polyvalent - Ripeur »

pour des postes à pourvoir au sein du service « collecte » la collectivité. Vous intégrerez le service, sous l’autorité du Directeur Général des Services et sous la responsabilité de la Direction du service.

Recrutement :

  • Postes à pourvoir sur la période estivale
  • Contrats à Durée Déterminée à temps complet basés sur Plougoulm (déchetterie de Ty Korn)
  • Contrats à Durée Déterminée à temps non complet 60% (3 jours hebdomadaires) basés sur l’Ile de Batz
  • Horaires variables selon les besoins

 

Missions :

  • Collecter les déchets ménagers et assimilés
  • Prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule et des équipements
  • Vérifier les déchets collectés et signaler les dépôts sauvages

Contrôler le bon fonctionnement de la pelle et des lèves conteneurs avant de quitter le site

  • Eviter les nuisances sonores et remettre les conteneurs en lieu et place
  • Vérifier les contenants – Balayer les sites de collecte – nettoyer le centre de transfert

Assurer le remplacement des gardiens de déchetterie

 

Qualités requises :

 

  • Connaissances :

Manipulation des conteneurs et lève conteneurs

Consignes de tri sélectif – Consignes de sécurité

Connaissances du territoire de la Communauté de Communes – Fonctionnement de la FPT

  • Expérience, savoir faire

Application des consignes données

Retour régulier à sa hiérarchie – Alerter sur les dysfonctionnements

  • Rigueur dans la salubrité publique Savoir être :

Travail en équipe – Disponibilité

Respect de l’usager – Sens du service public

 

Lettre de motivation et curriculum vitae, à adresser à :

Monsieur le Président

29, rue des Carmes

29250 SAINT POL DE LEON

Ou drh@hlc.bzh

Nous recherchons des animateurs de centre de loisirs H/F

Postes à pourvoir au sein des 4 centres de loisirs de la collectivité (Plougoulm, Plounevez Lochrist, Saint-Pol de Léon, Tréflez). Vous intégrerez le service, sous l’autorité du Directeur Général des Services de la collectivité et sous la responsabilité de la direction de l’ACM.

 

Recrutement :

  • Postes à pourvoir sur la période estivale et sur les mercredis
  • Contrats à Durée Déterminée à temps complet (type C2E)
  • Horaires variables selon les besoins

 

Missions :

  • Assurer l’les familles dans leur fonction éducative

 

Conditions particulières :

  • Obligatoire – Titulaire du BAFA ou du BAFD

 

Qualités requises :

  • Maîtrise des règles de sécurité
  • Autorité bienveillante, pédagogie,
  • Assiduité, ponctualité
  • Discrétion, patience, écoute des besoins du public, bon relationnel

 

Lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae, et justificatifs diplôme à adresser à :

Monsieur le Président

29, rue des Carmes

29250 SAINT POL DE LEON

 

Ou drh@hlc.bzh

Haut-Léon Communauté recherche des Auxiliaires de puériculture Diplômé(e)s d’Etat

Placé(e)s sous l’autorité du Directeur Général des Services de la collectivité et la responsabilité des Directrices de structure, vous intégrerez l’équipe des 3 Multi-accueils de HAUT LEON COMMUNAUTE.

Placé(e) sous l’autorité du Directeur Général des Services de la collectivité et la responsabilité de la Directrice, vous intégrerez l’équipe du Multi-accueil.

 

Recrutement :

  • Contrat à Durée Déterminée – 12 mois minimum avec possibilité de prolongation pour les postes de volantes à temps complet
  • Temps de travail – temps complet
  • Postes à pourvoir immédiatement
  • Rémunération statutaire

 

Missions prioritaires :

  • Mise en œuvre des projets pédagogiques de l’établissement : Participation à la mise en place du projet pédagogique de l’établissement. Valorisation et soutien de la fonction parentale.
  • Accueil et encadrement de l’enfant : Accueil des enfants, des parents ou des substituts parentaux. Préparation des biberons, administration et aide aux repas. Assurer les soins quotidiens des enfants en s’adaptant à leurs besoins et à leurs habitudes de vie. Administration des médicaments de confort sur prescription médicale. Prise en charge de l’enfant individuellement et en groupe. Mise en œuvre des activités d’éveil psychomoteur au bien-être des enfants. Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie.
  • Sécurité, hygiène et conditions de travail : Mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité, aménagement rangement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l’enfant.
  • Transmission des d’informations écrites et orales
  • Responsable d’un stock particulier
  • Participation à l’ouverture et à la fermeture de l’établissement

 

Profil :

  • Sens des responsabilités et sens de l’écoute
  • Capacités d’animation, de communication, d’adaptation, de collaboration et de travail en équipe
  • Qualités humaines et relationnelles,
  • Vigilance par rapport à la sécurité de l’enfant
  • Expérience souhaitée

 

Conditions particulières :

  • Vaccinations à jour

 

Diplôme :

  • Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de puériculture impératif

 

Adresser CV, et lettre de motivation à :

Monsieur Le Président – Haut-Léon Communauté – 29 rue des Carmes – 29250 Saint Pol de Léon

ou

drh@hlc.bzh

 

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