Haut-Léon Communauté recherche un·e Responsable de sa piscine communautaire
Rattaché-e à la Direction Générale « Solidarités », vous intégrerez la piscine sous l’autorité de la Directrice Générale « Solidarités » et du Directeur Général des Services de la collectivité.
Localisée à Saint-Pol-de-Léon, la piscine dispose d’une surface de bassin de 350 m². Elle s’appuie sur une équipe de 9 agents : 4 hôtesses d’accueil et d’entretien, 3 maîtres-nageurs sauveteurs, 1 chef de bassin et 1 responsable. Des BNSSA viennent compléter les effectifs ponctuellement.
Recrutement
Poste à pourvoir dès que possible
Poste fonctionnaire ou contrat de 3 ans – poste à vocation pérenne
Temps complet 35H
avec horaires variables
Remplacements week-ends et jours fériés en fonction des besoins
50 % en missions administratives et 50 % sur le bassin
Poste basé à la piscine à Saint-Pol-de-Léon
Rémunération statutaire
Participation prévoyance et mutuelle + CNAS
Vos missions
Mise en œuvre opérationnelle de la politique aquatique
Missions d’encadrement
Manager les agents de la piscine, planifier et organiser le travail quotidien de l’équipe et les activités
Organiser les plannings et congés des M.N.S et hôtesses d’accueil
Suivre les protocoles et procédures en place en lien avec le bon fonctionnement de la piscine
Travailler avec les services supports et les partenaires
Missions de gestion
Préparer les éléments budgétaires, réaliser les achats courants
Entretenir les relations avec les intervenants extérieurs
Assurer la gestion administrative des activités et la veille juridique
Missions de sécurité et d’hygiène
Réaliser et veiller à l’application du Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours et du règlement intérieur de la piscine, contrôler les accès et issues de secours
Organiser et participer aux exercices de sécurité, participer au passage des commissions de sécurité
Gérer le stock pharmacie, s’assurer du bon fonctionnement du matériel de sécurité et de secourisme
Gérer les risques, mettre en œuvre la sécurité des agents, des usagers présents sur le site
Repérer les comportements à risques et surveiller constamment et activement les bassins
Avertir immédiatement les usagers en cas de problèmes techniques mettant en cause les bonnes conditions d’utilisation de la piscine
Assurer l’hygiène et la maintenance des bassins
Missions d’enseignement, d’animation et d’Educateur sportif territorial au sein de la piscine
Elaborer le projet pédagogique scolaire, le projet d’animation et de nouvelles activités
Enseigner la natation
Accueillir, guider et renseigner les usagers de la piscine
Proposer et encadrer des activités physiques et sportives dans la salle multifonctions
Missions secondaires
Être responsable de la formation des B.N.S.S.A
Rédiger les comptes rendus de réunions et des exercices sécurité, suivre la fréquentation
Assurer la veille sectorielle et juridique lié à la pratique des activités physiques et sportives, des ERP
Suivre le pan de formation, les attestations de qualification du personnel
Suivre les projets de réaménagement
Assurer, avec les MNS, l’ouverture et fermeture de la main courante journalière, rendre compte des interventions de sauvetage
Veiller à la bonne utilisation et l’entretien du matériel mis à disposition
Suivre les plans d’entretien hebdomadaire
Effectuer les analyses de l’eau, contrôler la propreté de l’établissement, suivre le plan de nettoyage
Participer activement à toutes les actions lors des vidanges et arrêts techniques
Votre profil
Connaissance du milieu professionnel et de la FPT
Connaissance de la filière sportive territoriale et de la législation sur les baignades aménagées et surveillées
Connaissance des procédures d’achat de consultation
Sens de l’organisation
Analyse et gestion des risques au sein d’une piscine
Connaissance et application des règles d’hygiène et de sécurité dans une piscine
Capacité d’adaptation (situations de travail, rythmes d’activité…)
Capacité à manager une équipe
Capacité à gérer du public difficile
Maîtrise de l’informatique
Qualité relationnelle
Rigueur, disponibilité, sens de l’organisation
Capacité d’adaptation
Diplôme
BEESAN (Brevet d’Etat d’Educateur Sportif des Activités de Natation)
BP JEPS – AAN ou équivalent
Diplômes donnant le titre de Maitre-Nageur Sauveteur (Arrêté du 15 mars 2010 modifié par l’arrêté du 4 novembre 2021)
Diplôme de formateur PSE souhaitée
Adressez votre candidature
CV et lettre de motivation à :
Monsieur Le Président
Haut-Léon Communauté
29 rue des Carmes
29250 Saint-Pol-de-Léon
ou
Renseignements :
par 📩 courriel ou téléphone : 02 98 29 12 77